Tablas salariales consultoría 2026: 5 claves del BOE
Tablas salariales consultoría 2026: claves del BOE sobre la actualización del XIX Convenio estatal, efectos desde enero y pago de atrasos tras su publicación.
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Convenio enseñanza concertada 2026: claves salariales
Convenio enseñanza concertada 2026: salarios, jornada, vacaciones y cambios en Baleares, Navarra y Aragón con impacto en empresa y RRHH.
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Tabla salarial definitiva 2025 mataderos: 5 claves
Tabla salarial definitiva 2025 mataderos de aves y conejos: salarios, horas extra, jornada, vacaciones y atrasos tras su publicación en BOE.
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Revisión salarial handling aeropuertos 2026: 5 claves
Revisión salarial handling aeropuertos 2026 con tablas, pluses y horas actualizadas desde el 1 de enero. Resumen práctico para empresa, RRHH y plantilla.
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Salario mínimo 2026 Grupo DIGI: tabla y RRHH
Salario mínimo 2026 Grupo DIGI: Comercial y Administración a 17.094 €/año por SMI. Jornada 1.756 h/año y 23 días de vacaciones. Efectos 01/01/2026.
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Convenio Colectivo Hefame 2025-2028: salarios y jornada
Convenio colectivo Hefame 2025-2028: salarios base 2026 (Grupo VII 1.036,88 €/mes), jornada 40 h/semana y 31 días de vacaciones. Permisos y desconexión.
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Convenio Exolum Aviation 2025-2028: jornada y salario
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Convenio instalaciones acuáticas 2025-2027: claves
Convenio instalaciones acuáticas 2025-2027: salarios 2025, jornada 40 h (1.778/1.770 h/año), 30 días de vacaciones, permisos y registro horario digital y desconexión.
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Modificación convenio Marroquinería 2026
Modificación convenio Marroquinería Madrid, Castilla-La Mancha, La Rioja, Cantabria, Burgos, Soria, Segovia, Ávila, Valladolid y Palencia. La Modificación convenio Marroquinería, publicada en el BOE (Resolución de 2 de marzo de 2026), no sustituye el convenio completo: es un acuerdo de modificación parcial que actualiza los anexos I y III del convenio del sector (grupo de…
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Convenio Bridgestone 2024-2026: 7 claves imprescindibles
Convenio Bridgestone 2024-2026: salarios 2025 (+2,8%), jornada anual (1.632–1.704 h), vacaciones (22 días + 5) y permisos retribuidos. Claves para empresa y RRHH.
